社会保険労務士として、働きがいのある会社づくりをサポートする。手掛ける領域は幅広く、給与計算など労働法務にもとづく手続きはもちろん、人事評価制度設計や社員研修など組織づくりに関わるコンサルティングまで、”二刀流”のソリューションを提供できることが強み。経営者はもちろん、社員やその家族の人生にまで向き合う覚悟を持って、本質的な提案を行うことにこだわっている。